公司十五年未买社保该怎么赔偿

公司未买社保可要求经济补偿。依据《劳动合同法》,企业未交社保需支付经济补偿,按工作年限计算。长期未处理可能导致员工权益受损,影响退休待遇。
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公司未买社保,常见处理方式为协商、仲裁或诉讼。应先与公司协商,协商无果可申请劳动仲裁,仍不满意可提起诉讼,根据具体情况选择最佳途径。
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公司未买社保应赔偿。操作如下:1. 收集证据,如工资单、工作证明;2. 与公司协商,要求补缴社保及赔偿;3. 协商无果,向劳动仲裁委申请仲裁;4. 仲裁不满,向法院提起诉讼,维护自身权益。
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